| Tipo di corso | Corsi occupazionali |
| Metodo | In aula |
| Categoria | Risorse Umane (Altro) |
| Sede del corso |
Infotek Academy - Via Don Minzoni 8 -
CASTELLAMMARE DI STABIA (NA) |
| Periodo di svolgimento | dal 18/01/2010 al 05/02/2010 durata 120 ore |
| Costo | € 1,00 + IVA |
| Referente | dott.ssa Stefania Sabatino |
L’Infotek Academy organizza a favore delle aziende e degli apprendisti, corsi annuali di 120 ore per la durata del contratto di apprendistato che come ben noto varia da un minimo di 2 a un massimo di 6 anni. Tale formazione è da integrare con quella specifica da svolgere direttamente presso la propria azienda. Il beneficio per l’azienda di acquisire manodopera attraverso l’apprendistato professionalizzante è sicuramente duplice.Se da un lato, infatti l’azienda ha il piacere di avere in forza personale che, a completamento della formazione ha acquisito le adeguate professionalità attraverso un percorso alternato tra formazione di aula e esperienza diretta on the job, dall’altro può godere di particolari riduzioni degli oneri contributivi a favore del dipendente assunto con regolare contratto di apprendistato.L’Infotek Academy offre alle aziende e agli apprendisti un percorso formativo ideato ad hoc e finalizzato alla trasmissione agli apprendisti di competenze di base, tecnico – professionali e trasversali.
Ci proponiamo di ospitare presso la nostra sede accreditata secondo la Delibera di Giunta Regionale n. 808/2004, gli apprendisti per tutte e 120 le ore di formazione, fornendo loro il supporto didattico necessario al raggiungimento degli obiettivi formativi.
Le spese di formazione sono a carico del datore di lavoro, tuttavia nel caso in cui la Regione Campania pubblichi bandi per il finanziamento della formazione degli apprendisti, l'Infotek Academy provvederà a presentare presso gli sportelli del settore orientamento professionale della Regione, la domanda per il finanziamento della formazione. In caso di approvazione della domanda da parte degli organi competenti, la formazione verrà erogata gratuitamente.
Tutte le Aziende operanti nel territorio della Regione Campania che in attuazione del D.Lgs 10 Settembre 2003 n° 276 ex art. 49 di “attuazione delle deleghe in materia di occupazione e Mercato del Lavoro” assumono apprendisti con Contratto di Apprendistato Professionalizzante, possono presentare domanda di partecipazione ai bandi di formazione per apprendisti, usufruendo così dei fondi Regionali.
Potranno essere finanziati i costi sostenuti per la remunerazione dei tutor aziendali, dei coordinatori ed orientatori, nonchè le spese per Assicurazione Inail e le spese di viaggio sostenute dall'apprendista. Per poter essere finanziata ciascuna azione formativa dovrà avere una durata minima di 120 ore per ciascun anno di durata del contratto di apprendistato.
Possono essere presentati anche progetti pluriaziendali, a patto che i profili professionali da formare siano affini.
L'Infotek Academy fornisce consulenza nella preparazione della documentazione da allegare alla domanda di partecipazione al progetto e consistente in:
Le 120 ore di formazione saranno finalizzate al trasferimento di 2 tipologie di competenze:
Le competenze tecnico professionali (durata 80 ore), specifiche della figura in uscita dal percorso, consistono in:
Tali competenze possono essere trasferite direttamente dall'azienda solo se essa dimostra di essere in possesso di capacità formativa, come richiesto dalla delibera di G.R. n° 808/04. Nel caso di mancanza di capacità formativa da parte dell'azienda, la formazione tecnico professionale viene svolta presso l'Ente di formazione.
Le competenze trasversali , che verranno trasmesse a cura esclusiva dell'Ente di formazione, sono abilità implicate in numerosi campi lavorativi e sono riconducibili a 4 aree di contenuti:
L'Infotek Academy propone un percorso formativo di 120 ore così suddivise:
40 ore di formazione trasversale 80 ore di formazione tecnico professionale.
Sarà possibile tuttavia pianificare percorsi formativi di durata superiore alle 120 ore annue, a seconda delle esigenze espresse dall'azienda e dagli apprendisti.